我工伤九级离退休还有一年有社保医保能培多少钱

工伤九级离退休一年，赔偿金额需综合多项因素计算。
分析：工伤九级的赔偿包括一次性伤残补助金、医疗费、护理费等。具体金额需考虑本人工资、地区平均工资、医疗费用实际支出等因素。此外，离退休时间对赔偿无直接影响，但可能影响后续就业及养老金领取。
提醒：若赔偿金额与预期差距大，或单位拒绝赔偿，表明问题严重，应及时寻求律师协助。
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具体操作：
1. 协商阶段：收集工伤认定、伤残等级证明、医疗费用票据等证据，与单位协商赔偿事宜。
2. 调解阶段：向劳动仲裁委员会提交调解申请，委员会将组织双方调解，达成调解协议后，单位应按协议支付赔偿。
3. 仲裁阶段：调解不成，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据，仲裁委将依法裁决。
4. 诉讼阶段：对仲裁结果不服，可向法院提起诉讼。诉讼过程中，需准备充分证据，参加庭审，法院将依法判决。
注意，在仲裁和诉讼阶段，建议聘请专业律师代理，以确保自身权益得到充分保障。
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处理方式：
从法律角度看，工伤赔偿的处理方式主要有协商、调解、仲裁和诉讼。
选择建议：首先尝试与单位协商，若协商无果，可申请劳动仲裁委员会调解。调解不成，则可选择仲裁或诉讼。仲裁相对快速，但裁决结果可能非终局；诉讼程序复杂，但判决具有终局性。